江西灵活用工APP开发

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　　2020年，是在过去十年快速发展的经济背景下，不确定性被提及Zui频繁的一年。在反复的渲染之下，我们看到非常多的企业和创业者有悲观的情绪，甚至远远大过了悲观的实质。很多人对未来的不确定性抱有极大的忧虑。不确定性不仅体现在经济循环里，也体现在人才市场上。人力资源技术市场正在迅速变化，未来关注点集中在招聘、生产力、员工体验、灵活用工和人工智能带来的巨大潜力上。

　　灵活用工是一种特殊的用工形式，专业人力资源服务机构针对企业面临的人员紧张、旺季人才短缺、项目就业短缺、第三期员工短期替换等困难，向客户派遣员工担任替代性、临时性和辅助性职位

　　灵活用工区别与传统的企业用工模式，与劳务派遣、劳务外包这些用工方式Zui大的区别就是在用工方面更加的自由、灵活，企业与劳动者之间不必建立正式的全职劳动关系，随时使用、随时停止。特别是在2020年这突如其来的灾难面前，“共享员工”的解决方案给当下危机重重的企业们带来存活下去的希望。