森巴夫新零售系统（模式系统），森巴夫系统模式开发、森巴夫系统平台开发、森巴夫商城系统开发、森巴夫小程序系统开发、森巴夫小程序系统开发。

　　从现在的情况来看，现在的每一个互联网巨头，其实就是一个中心，其实就是一个体系，在这样一个大的中心和体系之下，由衍生出来了相关的场景和业务。

　　然而，这样一种「中心化」的模式带来了互联网巨头们的崛起，同样也让它们的发展陷入到了死胡同里。

　　原因在于，互联网玩家们欲要实现新的发展，必然需要不断地做大自身的中心，不断地壮大自身的平台，这必然需要资本和流量的支撑。

　　康圣泰森巴夫乌发乳新零售模式3.0

　　怎么加入:

　　商城报单区下单任意产品即可成为会员目前商城报单区产品主要有99、199、268、299、399、499、599元等价格产品，报单区产品新疆西藏地区每个订单收20元运费，其他地区包邮。成为会员以后终身免费领取福利区0元产品模式对接xtkf8646(只需要付邮费)。

　　怎么升级

　　1会

　　购买报单区任意产品一单成为会员

　　2.店主

　　次性下5单或者直推会员5人，团队业绩60单

　　3.总代

　　一次性下20单或者直推会员10人其中直推店主2人，团队业绩200单

　　4.市代

　　直推会员10人其中直推总代2人，团队业绩400单

　　5.省代

　　直推会员10人其中直推市代2人，团队业绩800单

　　6.合伙人

　　直推会员10人其中直推省代2人，团队业绩1600单

　　三、平级奖

　　店主总代市代省代或合伙人平级以后，平级市场新增订单一级的极差收益50%。

　　四、合伙人业绩分红:

　　1.团队业绩5000-20万按2%

　　2.团队业绩20-50万按3%

　　3.团队业绩50-100万按4%

　　4.团队业绩100-200万按5%

　　5.团队业绩200-300万按6%

　　6.团队业绩300-500万按7%

　　7.团队业绩500万以上按8%

　　备注:每月单独核算，次月1号后台系统自动结算

　　五、领导奖

　　合伙人小区业绩达10万以上的，拿代合伙人团队业绩奖金的8%，第二代合伙人团队业绩奖金的6%，第三代合伙人团队业绩奖金的4%。

　　透过这一点，我们可以看出，以往那种以资本和流量为底层支撑力的中心化的发展模式，开始变得难以为继。

　　欲要破解当下的发展困境，必然需要变以往的「中心化」模式，为现在的「去中心化」的模式。

　　同「中心化」模式需要不断地拓展自身的边界，壮大自身的生态不同，「去中心化」模式需要的是找到激活内在的流量、元素的方式和方法，以此来释放更大的发展潜能，以此来找到更多新的发展可能性，从而实现一个大型的中心孪生和孵化出N个小型中心的目标。