疫情爆发之后，互联网医疗行业更是迎来利好。去年2~3月，好大夫每日问诊服务量平均增长60倍，平安好医生App注册量增长10倍，日均问诊量增长9倍，京东健康用户数量增长了1640万人，日问诊用户量超过了12万人。

　　1.基础信息管理：医院项目团队人员假期等基础信息管理

　　2.人员管理：人员考勤人员绩效人员排班

　　3.工资管理：根据护工绩效计算人员工资

　　4.业务管理：“业务办理”模块是本系统的核心模块，它将对客户服务、陪护人员上工进行全面管理。

　　5.财务管理：财务管理模块负责医院日常各种现金开销的管理，并给出月度的财务汇总。

　　1.现金流水：现金流水用于管理医院项目中的备用金现金。有一些流水记录是系统自动添加的，比如收费、退费、现金入行记录等，有一些则需要手动添加。

　　2.员工帐务：在项目日常管理中，会与陪护人员产生多种帐务，例如借款、罚款、交押金等等。

　　3.培训评级管理

　　4.数据统计：系统内的人员信息、考核、培训、工作量、意外事件、满意度、护理质量、排班等信息均可以进行统计。

　　系统还具有以下功能：

　　1、动态床护比

　　2、执业证书到期提示

　　3、科室上报工作即时提示

　　4、多级管理能力

　　5、广泛的统计能力

　　护工系统，是为医院或相关护理公司提供的专业化信息管理系统，提供护工人员在护理整个过程的精细化管理。系统具有管理护理人力资源、考核、培训、意外事件、满意度、工作量报送、护理质量等功能。利用本系统,人员变动信息不再繁琐，不再需要人工整理相关报表文件。护理管理系统是医院护理和第三方护理公司高效管理必备助手。